Specialpedagogiska aktiviteter planering
Genom att träffas regelbundet för att samordna arbetet kan direktören och chefen föra specialpedagogiska aktiviteter planering framåt tillsammans. Du får en uppfattning om jobbet och kan ge stöd och ta hand om de problem som uppstår. Din roll som specialpedagogisk handledare för lärande bygger på elevernas lärande. Din roll som ledare är att stödja elevernas lärande i gruppen genom att fördjupa diskussionerna om innehållet i modulerna.
Film: Ledande Universitetsstudietid: My Specialpedagogiska aktiviteter planering s Xviderberg-Scheike, universitetslektor vid Malmö universitet, berättar om ledarskapets roll i universitetsutbildningen. PDF, KB. PDF, KB Material Finns på materialet till lärportalen för specialpedagogik för förskola publiceras och samlas i moduler på lärportalen.
Modulerna är utformade utifrån förutsättningarna och behoven hos en förskoleinstitution. I modulerna kan du läsa texter, titta på filmer eller lyssna på ljudfiler och prata om vad du deltog i. Du kan också planera och prova klasser som är relaterade till lärande, och reflektera med kollegor om hur det gick och hur du kan gå vidare. Det går att arbeta med insatser både med och utan statsbidrag.
Länk till en annan webbplats. Om Specialpedagogiska modulen. I förskolepraktiken fokuserar modulen på Specialpedagogiska metoder som bidrar till att skapa möjligheter för alla barn att utvecklas och lära sig. Det belyser också hur det är möjligt att systematiskt arbeta med utvecklingen av lärande ur en speciell pedagogisk synvinkel. Modulens fyra delar fokuserar på inkludering och inkluderande arbetssätt, pedagogiska relationer, delaktighet och engagemang samt arbetar systematiskt och bygger på forskning med tidiga insatser.
Den femte valfria delen ägnas åt funktionshinder i förskolans institutioner, om modulen är tillgänglig för förskolans institutioner, syftar modulen till att utveckla kunskap och förståelse för hur man skapar tillgängliga lärmiljöer i förskolans institutioner. Inlärningsmiljön omfattar utbildning, fysisk och social miljö. Modulen belyser hur en lärande och lärandemiljö kan vara tillgänglig utifrån varje enskilt barns förutsättningar och behov.
Modulens fyra delar handlar om förskolans miljö, tillgänglighet i förskolan, lek och samspel i förskolan för alla, samt språk och kommunikation i förskolan för alla. Den femte valfria delen ägnas åt funktionshinder av neuropsykiatri i förskolans institutioner. Ytterligare stödmaterial med fokus på neuropsykiatrisk funktionsnedsättning under höstterminen kompletteras befintliga moduler med material om funktionsnedsättning med neuropsykiatri, NPF.
Syftet med materialet är att stärka stödet till barn med neuropsykiatriska besvär. Läs inledningen till NPF-delen. I den tillgängliga förskolan i inledningen kommer du att kunna delta i bakgrunden och utgångspunkterna för tillsättning av specialpedagogik för lärande. Du får också en författarpresentation och en bit över en NPF-bit i en tillgänglig förskola.
PDF, KB kontaktuppgifter till stöd för lärportalen: e-post: Larportalen Skolverket. Kollegial utbildning i förskolans specialundervisning för lärande sker lokalt i förskolans institutioner och är nära kopplad till regelbundet Arbete och undervisning. Tanken är att specialpedagogiska aktiviteter planering ständigt genomför kompetensutveckling under lång tid, under arbetstid och med stöd av handledare.
Kompetensutvecklingsmodellen bygger på forskning och beprövad erfarenhet. Psykiska och fysiska funktionshinder. Ett professionellt förhållningssätt. Stöd och hjälpmedel. Särskild pedagogisk verksamhet. Lagar, dokumentation och bedömning av bistånd. Det är viktigt att studenten får kunskap om medicinska termer och handelsord och begrepp som används i specialpedagogiska aktiviteter planering.
Utbildningsprogram Kunskap om samhällets olika insatser för personer med funktionsnedsättning. Kunskap om speciella metoder och verktyg för att arbeta med specialpedagogik samt färdigheter i att utveckla och använda dem. Förmågan att använda centrala Specialpedagogiska begrepp. Färdigheter använder kritiskt information från olika källor. Förmågan att arbeta på grundval av lagar och andra regler som styr olika åtgärder.
Förmåga att planera, genomföra, utvärdera, följa upp, observera och dokumentera olika insatser och åtgärder för att skapa en god miljö för människor att delta i olika situationer. Förmågan att kommunicera, samarbeta och samarbeta för att stödja och hjälpa människor i olika situationer.